Perspektiven und Entwicklung

Dazu gehören methodisch-fachliche Trainings, wie zu hybridem Arbeiten, Moderation von Workshops, SCRUM oder Design Thinking. Zudem fördern wir die Stärkung deiner Persönlichkeit mit Trainings wie Auftreten & Wirken, Resilienz, Teamfähigkeiten und vielem mehr.

Im offenen Austausch werden Potenziale und Perspektiven für deine Zukunft aufgezeigt. Daraus leiten sich vielfältige Möglichkeiten für deine Entwicklung ab, die durch unser großes internes und externes Portfolio an Weiterbildungen und Qualifizierungen abgedeckt werden.

Im Rahmen von Talent Reviews werfen wir einen genauen Blick auf die Personen, die für einen solchen Schritt infrage kommen. So können wir unsere Talente frühzeitig auf neue Rollen und Funktionen vorbereiten.

Deshalb unterstützen wir deine Weiterentwicklung in berufsbegleitenden Studiengängen oder IHK-zertifizierten Abschlüssen durch bezahlte Freistellung von 10 Tagen pro Jahr. Die Zusammenarbeit mit Universitäten und Hochschulen ist uns dafür wichtig. So kooperieren wir zum Beispiel mit der Hochschule Worms und fördern den berufsbegleitenden MBA.

Mit dieser Veranstaltung erleichtern wir dir den Einstieg. Denn hier ist alles darauf ausgelegt, dass du die DFS und die Menschen hier kennenlernst. Interessante Vorträge bringen dir unser Unternehmen näher – von Strategie und Werten bis zu wichtigen Abteilungen. Dazu gibt es für dich immer wieder Gelegenheit, Fragen zu stellen und ins Gespräch zu kommen. Die ideale Basis, um bereichs- und standortübergreifend Bekanntschaften zu machen und erste Kontakte zu knüpfen.

Uns ist wichtig, innerhalb der DFS und im gesamten DFS-Konzern Wissen und Insights miteinander zu teilen. Bei unseren Insights-Veranstaltungen hast du die Chance, neue Eindrücke zu gewinnen und die Arbeit anderer Bereiche und DFS-Töchter kennenzulernen.